Distriktsleder søges til Vej og Park i Varde Kommune

Lyder den jyske vestkyst som noget for dig? Man kommer ikke udenom Vesterhavet, når man befinder sig i Vestjylland. Her er højt til himlen, storslået natur og plads til både udvikling og nytænkning.

Lige nu søger Vej og Park en distriktslederkollega, der sammen med lederteamet skal være med til at vedligeholde, udvikle og fremtidssikre Varde Kommunes grønne områder, parker, naturarealer og vejdrift. Vej og Park arbejder målrettet med biodiversitet, bæredygtighed og klimatilpasning, og ønsker en leder, der både har blik for driftens kvalitet og udviklingen af de grønne områder i kommunen.

Det er med andre ord hverken en lille eller en nem opgave – men den er vigtig, og den kommende distriktsleder får et stærkt samarbejde med tre lederkollegaer og ca. 80 dedikerede medarbejdere.

Varde Kommune er Danmarks 5. største kommune geografisk. Varde Kommune har ca. 1.600 km veje, 175 km cykelstier, 40 km strand og 950 km vandløb, mange parker og grønne områder samt 80 hektar boldbaner. I afdelingen er der ca. 75 medarbejdere, der hver dag arbejder for at skabe attraktive og velfungerende omgivelser til gavn for både borgere og turister.

Som organisation med ansvar for drift og vedligeholdelse er Varde Kommune en central del af kommunens udvikling og daglige virke. Det er her, Varde Kommune skaber og vedligeholder rammerne for det gode liv i Varde Kommune.

• Afdelingen er kendetegnet ved højt til loftet, en flad struktur, rummelighed, frihed under ansvar, engagement og fokus på et godt arbejdsmiljø.
• Stillingen tilbyder et spændende job, hvor arbejdet gør en synlig forskel, og hvor der er mulighed for at sætte sit præg på arbejdsdagen.
• Den kommende distriktsleder vil indgå i et lederteam, hvor der er et godt fagligt og kollegialt fællesskab. Teamet sparrer, hjælper og understøtter hinanden i dagligdagen.
• Distriktslederen vil blive leder for dygtige og engagerede medarbejdere.

Jobbet indebærer fag- og personaleledelse af ca. 20 medarbejdere samt ansvar for de daglige driftsopgaver inden for både vej- og grønne områder.

Arbejdsopgaverne vil blandt andet være:

• Ansvar for Distrikt 1, som er den vestlige del af Varde Kommune, med byer som Henne Strand, Outrup, Nørre Nebel og Nymindegab.
• Varetage den daglige personaleledelse af medarbejderne, herunder planlægning, sikring af et godt arbejdsmiljø, kompetenceudvikling og MUS-samtaler.
• Planlægning og ledelse af drifts- og vedligeholdelsesopgaver inden for grøn drift, vejdrift og naturpleje.
• Arbejde med udvikling af grønne områder, biodiversitet og bæredygtige driftsmetoder.
• Samarbejde med grundejerforeninger, lokalråd, institutioner og øvrige samarbejdspartnere.
• Brug af IT-systemer (f.eks. WebGIS, Driftweb, KMD, LER og Safetynet).
• Deltagelse som centralvagt i vintertjenesten samt planlægning heraf.

Vej og Park søger en leder, som både har blik for den klassiske drift og samtidig brænder for udviklingen af kommunens grønne områder og asfaltområder.

Vej og Park forestiller sig, at den ideelle kandidat:

• Har en relevant uddannelsesmæssig eller praktisk baggrund – eksempelvis inden for anlægsarbejde, skov- og landskabsarbejde eller lignende.
• Har erfaring med drift og vedligeholdelse af grønne områder og vejdrift.
• Har ledelseserfaring og kan lede gennem dialog, tillid og medinddragelse.
• Er synlig og nærværende i hverdagen – både ude i marken og som leder på distancen.
• Har gode samarbejdsevner og kan skabe relationer på tværs af organisationen.
• Prioriterer arbejdsmiljø og trivsel som en vigtig del af det daglige arbejde.

Hvis man ønsker at høre mere om stillingen, er man velkommen til at kontakte Chef for Vej og Park, Octavian Lengyel, på 23626506 eller Distriktsleder, Steffen Krogager Madsen 23706717.

Ansøgningen skal sendes senest tirsdag den 17. november 2026.

Første samtalerunde forventes afholdt fredag den 20. november 2026.

Hvis det er nødvendigt, afholdes anden samtalerunde fredag den 25. november 2026.

Stillingen forventes besat 1. januar 2027.

Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.

Varde Kommune værdsætter mangfoldighed og ønsker at fremme ligestilling. Varde Kommune opfordrer alle kvalificerede kandidater, uanset baggrund, til at søge stillingen.